Coördinator en financiën (B1-B3)

Woonzorgcentrum Sint-Medard (OCMW Heuvelland) gaat over tot de aanwerving van een:

Coördinator administratie en financiën (B1-B3)

Het betreft een contract van onbepaalde duur in voltijds (38/38) dienstverband of minimaal deeltijds (30,4/38) in te vullen.

Functie

  • Je treedt op als aanspreekpunt voor het team;
  • Je voert kerntaken van de dienst mee uit;
  • Je voert administratieve taken uit m.b.t. de organisatie van het team;
  • Je stelt de werkverdeling en de personeelsplanning op en past de opgestelde planningen aan de behoeften van de dienst aan om te voorzien in de continuïteit van de dienst;
  • Je informeert medewerkers en beantwoordt praktische en inhoudelijke vragen;
  • Je onderzoekt klachten m.b.t. de dienstverlening door het team en onderneemt tijdig passende acties;
  • Je voert aankoop- en bestelprocedures juist uit;
  • Je onderhoudt nauw contact met onze rekendienst;
  • Je biedt ondersteuning bij budgetopmaak en kredietcontrole;
  • Je bent mee verantwoordelijk voor het correct bijhouden van gegevens op diverse webtoepassingen die van belang zijn voor de financiering van het WZC.

De volledige functiebeschrijving vind je hier terug.

Profiel

  • Je beschikt over een bachelor diploma in een relevante richting of hiermee gelijkgesteld;
  • Je beschikt over de nodige sociale vaardigheden om leiding te geven;
  • Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie;
  • Je bent communicatief sterk en hebt een sterke verantwoordelijkheidszin;
  • Je kan zelfstandig werken;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Wij bieden

  • Een afwisselende job in een aangename werksfeer;
  • Een voltijds contract (38/38) van onbepaalde duur, of ten minste deeltijds (30,4/38);
  • Verloning volgens barema B1-B3 met heel wat bijkomende extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering en een gunstige verlofregeling;
  • Er wordt een wervingsreserve van twee jaar aangelegd.

Selectieproces

Het examenprogramma wordt als volgt ingevuld: de resultaatgebiedene en de competenties worden getest in een schriftelijke examenproef en een gestructureerd selectie-interview.

Voor het examen dienen de kandidaten 50% te scoren voor elk deel afzonderlijk, en 60% voor beide onderdelen tezamen. Kandidaten die minder dan 50% behalen op het schriftelijk gedeelte worden uitgesloten van verdere deelname.

Enthousiast?

Solliciteer met jouw cv, motivatiebrief, kopie van je diploma en een recent uittreksel uit het strafregister naar personeel@heuvelland.be tot en met 20 januari 2022. Het schriftelijk examen gaat door op donderdag 3 februari 2022. De datum van het mondeling examen wordt later gecommuniceerd. 

De kandidatuur is enkel geldig indien alle bewijsstukken aanwezig zijn.

Je ontvangt binnen de drie dagen bevestiging van ontvangst. Indien dit niet het geval is, word je geacht ons hiervan op de hoogte te stellen.

Indien er meer dan 10 kandidaten solliciteren, kan er een preselectie gebeuren op basis van het cv en de motivatiebrief. Enkel de 10 kandidaten die het meest beantwoorden aan het gezochte profiel, worden uitgenodigd tot de selectieprocedure.

We garanderen een strikt vertrouwelijke en correcte behandeling van je sollicitatie.

 

Contactgegevens en openingsuren

Personeelsdienst
Gemeentehuis De Warande
Bergstraat 24
8950 Heuvelland
België
Gesloten
09:00 - 12:00
Enkel op afspraak
09:00 - 12:00
Enkel op afspraak
15:00 - 19:00
Enkel op afspraak
09:00 - 12:00
Enkel op afspraak
09:00 - 12:00
Enkel op afspraak
09:00 - 12:00
Enkel op afspraak
Gesloten